导航:题目详情 | 答案解析 | 相关问题 | 最新问题 下列人力资源供给与预测方法中 多用于短期的人力资源拥有量预测的方法是()。A.德尔菲法B.人员核查 财经类 2020-07-02 14:54:30 人力资源,方法,人员 已帮助 人 下列人力资源供给与预测方法中,多用于短期的人力资源拥有量预测的方法是()。A.德尔菲法B.人员核查法C.马尔可夫模型法D.管理人员接续计划法 热搜:关于企业战略与人力资源战略的说法,下列正确的是 答案解析 难度★★☆ 搜索 答案:B本题考查人员核查法的适用范围。 相关问题 1、下列人力资源供给与预测方法中 ()主要适用于对管理人员和工程技术人员的供给预测。 A.德尔菲法 2018-12-23 2、下列人力资源供给与预测方法中 ()主要适用于对管理人员和工程技术人员的供给预测。 A.德尔菲法 2018-12-25 3、在企业人力资源供给预测中 ( )多用于短期的人力资源拥有量预测。A.人员核查法 B.管理人员接续计 2020-07-02 4、下列入力资源预测方法中 多用于短期的人力资源拥有量预测的方法是()。 2024-03-30 5、下列人力资源供给与需求的预测方法中 多用于短期的人力资源拥有量预测的方法是( )A.人员核查法B. 2024-03-31 6、下列人力资源供给与预测方法中 适用于对管理人员和工程技术人员的供给预测方法是()。 A.转换比率 2024-03-31