组织在（ ）的情况下 利用外部招聘渠道进行招聘更为有效。A.需要巨大变革 B.经费短缺C.时间紧迫

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• 4、内部提升和外部招聘都是非常重要的选拔人才的方式 但是二者各有利弊。你认为在（）的情况下优先采用
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• 6、内部招聘在（）情况下有效。A.需要变革B.易变的外部环境C.经费没有要求D.稳定战略
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