企业在进行人力资源需求预测时 不需要考虑的因素是()A.预期的员工缺勤率B.企业的财务资源

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企业在进行人力资源需求预测时,不需要考虑的因素是()A.预期的员工缺勤率B.企业的财务资源的约束C.组织管理方法的的变革D.预期员工流动率

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