人力资源管理系统设计时需要遵循（）符合国家法律法规 与组织的集体合同保持一致等方面的要求。
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人力资源管理系统设计时需要遵循（）符合国家法律法规、与组织的集体合同保持一致等方面的要求。
A．员工利益与组织利益紧密结合
B．建立适合组织特点的制度体系
C．根据经营环境保持动态化
D．借鉴国外先进人力资源管理制度，本土化
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共1条回复-
（1）跨平台运行并支持多种数据库。同一套程序编码可以在多种硬件平台和操作系统上运行。实现数据在不同数