随着信息技术的发展及互联网带来的全球化 企业的经营模式 管理运营 技术创新各方面都随之发生了
已帮助 人
随着信息技术的发展及互联网带来的全球化，企业的经营模式、管理运营、技术创新各方面都随之发生了变化，运用信息化可以使人力资源管理发展到运用大数据进行（）、职业生涯设计等多重功能的全方位科学化、数字化的有效管理。
A．人力资源规划
B．素质测评
C．培训开发
D．绩效管理
回答
共1条回复-
全球信息高度共享