【案例】 浅析西天取经团队的管理 唐僧为了天下众生长途跋涉 善良正直 历经九九八十一难西天取经。
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【案例】 浅析西天取经团队的管理 唐僧为了天下众生长途跋涉,善良正直,历经九九八十一难西天取经。取经途中,唐僧作为团队的领导者,始终坚持着团队的目标,面对各种金钱与美色的诱惑都不为所动。作为一个团队的领导者在目标思想上引导前行,是团队和整个事业的灵魂人物。 孙悟空有筋斗云、七十二般变化,降妖除魔的能力十分强,知恩图报,真心实意保护师父安全,而且在自己遇到困难时懂得寻求观音、如来等人的帮助,是唐僧取经路上最得力的助手,但同时孙悟空缺点也很明显,冲动急躁,率性而为,而且心高气傲,所以,能否管理好孙悟空直接影响到这个团队能否一直走下去。唐僧用了两招:1.情。唐僧解救孙悟空于五指山下,用爱感化;2.权。孙悟空天性顽劣,紧箍咒是唐僧为孙悟空立下的规矩,教化孙悟空。 猪八戒虽然好吃懒作,爱搬弄是非,但他也是团队中不可缺少的角色。猪八戒安分知足,吃饱喝足即可,更为重要的是,他是团队的氛围担当,枯燥的取经路上,他为众人带来欢声笑语,优秀的员工孙悟空不开心拿他寻乐他也不十分在意,而且他很尊重唐僧,支撑了唐

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唐僧
