先提出“小球斜坡理论” 主张不断强化“人人是人才”的观念 建立了一个有利于每个人发挥潜力发挥特长

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先提出“小球斜坡理论”,主张不断强化“人人是人才”的观念,建立了一个有利于每个人发挥潜力发挥特长的机制,使每个人都能在企业里找到适合于发展自己才能的位置,这是我国著名企业华为的成功经验。

先提出“小球斜坡理论” 主张不断强化“人人是人才”的观念 建立了一个有利于每个人发挥潜力发挥特长

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