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A.人力资源管理状况诊断指标包括个体指标和群体指标

B.人力资源管理状况诊断群体指标有企业从业人员变动状况指标、企业从业人员的工作状况指标等

C.人力资源管理状况诊断个体指标包括学历、工作能力、受培训的情况等

D.人力资源开发诊断、薪酬和福利诊断等

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