导航:题目详情 | 答案解析 | 相关问题 | 最新问题 行为导向型主观考评方法有() A.排列法B.选择排列法C.关键事件法D.成对比较法E.强 职业资格 2018-12-21 21:35:03 排列,比较法,导向 已帮助 人 行为导向型主观考评方法有()A.排列法B.选择排列法C.关键事件法D.成对比较法E.强制分布法请帮忙给出正确答案和分析,谢谢! 热搜:不予行政处罚的情形有a违法行为轻微并及时纠正 答案解析 难度★★☆ 搜索 正确答案:ABDE 相关问题 1、根据所选考评内容的不同 可以把绩效考评方法的分为()。A 品质导向型B 行为导向型C 效果导向型D 2017-04-09 2、()不属于结果导向型考评方法。 A.成绩记录法 B.排列法 C.劳动定额法 D.短文法 2018-12-21 3、从考评的性质和特点上看。行为导向型的主观评价方法()。 A.考评有客观依据 B.缺乏量 2018-12-23 4、行为导向型客观考评方法 是我们绩效考评方法中的高级方法 它需要利用各种技术 对员工的工作行为 2019-01-16 5、行为导向的主观考评方法 主要有()A.关键事件法B.选择排列法C.成对比较法 2020-03-07 6、行为导向型的客观考评方法有 ()A.排列法B.目标管理法C.关键事件法D.行为观察法E.加权选择量 2020-05-03