导航:题目详情 | 答案解析 | 相关问题 | 最新问题 人力资源规划 是指在企业发展战略和经营规划的指导下 对企业在某个时期人员的()进行预测。A.供 大学 2019-06-01 01:14:09 时期,人员,人力资源规划 已帮助 人 人力资源规划,是指在企业发展战略和经营规划的指导下,对企业在某个时期人员的()进行预测。A.供给和需求B.数量和质量C.规模和范围D.知识和技能 热搜:人力资源战略是人力资源规划的前提 答案解析 难度★★☆ 搜索 参考答案:A 相关问题 1、狭义的人力资源规划 是指企业从战略规划和发展目标出发 根据期内外部环境的变化 预测企 2018-12-22 2、企业的人力资源规划是指企业对在未来的发展过程中所需要的人员数量的需求预测。人力资源规划要与 2020-08-05 3、人力资源规划 是指在企业发展战略和经营规划的指导下进行人员的供需平衡 以满足企业在不同发展时 2022-08-06 4、关键成功因素(CSF)是指在规划期内影响企业战略成功实现的关键性任务 2022-08-07 5、独立性人力资源规划是指将人力资源规划作为企业整体战略计划的一部分 在规划整体战略过程中对人 2022-08-08 6、()是指企业从战略规划和发展目标出发 根据其内外部环境的变化 预测企业未来发展对人力资源的需求 2022-08-14