效果导向型绩效考评方法较适合于绩效难于量化考评 以脑力劳动为主的管理人员和工程技术等专业

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• 3、按照所选择效标的不同 绩效考评方法可以分为以下五种类型：品质导向型的考评方法 主要有
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• 6、由于采用的效标不同 从绩效管理的考评内容上看 绩效考评的方法可以分为（）。A．品质导向型B．目标
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