【判断题】麦格雷戈在德鲁克目标管理概念的基础上 提出了新的业绩评价方法 提出下属人员承担为企业
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【判断题】麦格雷戈在德鲁克目标管理概念的基础上,提出了新的业绩评价方法,提出下属人员承担为企业设置短期目标的责任,并同其上司一起检查这些目标的责任。
A.Y.是
B.N.否

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管理管理者;为各级人员规定了目标;使考核各级管理人员具有客观标准;是分权制的结果;强调“自我控制”
