在制定培训规划时 通常排序依赖于对需求分析 ()的检查和分析。A.任务说明的结果B.绩效分析的结

职业资格 结果,绩效,需求 已帮助 人

在制定培训规划时,通常排序依赖于对需求分析、()的检查和分析。

A.任务说明的结果

B.绩效分析的结果

C.工作说明的结果

D.工作分析的结果

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热搜:培训规划的主要内容不包括()。